{"id":41750,"date":"2020-04-08T14:10:02","date_gmt":"2020-04-08T12:10:02","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wildix.com\/?p=41750"},"modified":"2020-04-08T16:26:59","modified_gmt":"2020-04-08T14:26:59","slug":"smart-working-da-soluzione-di-emergenza-nuovo-modo-di-lavorare","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wildix.com\/it\/smart-working-da-soluzione-di-emergenza-nuovo-modo-di-lavorare\/","title":{"rendered":"Smart Working, da soluzione di emergenza a nuovo modo di lavorare"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row][vc_column][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1586348393167{margin-top: 0px !important;border-top-width: 0px !important;padding-top: 0px !important;}&#8221;]<strong>Secondo Gartner, i CFO di tutto il mondo pensano gi\u00e0 al \u201cdopo\u201d emergenza.<\/strong>[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;41774&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221;][vc_column_text]Le previsioni di Gartner svelano la rivoluzione del mondo del lavoro iniziata a causa del coronavirus, ma destinata a diventare trend stabile anche dopo l\u2019emergenza. A livello globale, infatti, <b>entro il 2024, infatti, il 30% degli impiegati in ufficio lavorer\u00e0 parzialmente o totalmente da remoto &#8211; rispetto al 5% del 2019.\u00a0<\/b><!--more-->[\/vc_column_text][vc_separator][vc_row_inner][vc_column_inner width=&#8221;1\/4&#8243;][vc_single_image image=&#8221;41759&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; style=&#8221;vc_box_circle&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1586346349081{margin-top: 5px !important;}&#8221;][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=&#8221;3\/4&#8243;][vc_column_text]<i>\u201cGrazie allo smart working, ogni mese l\u2019azienda risparmia circa 300 euro a dipendente sui costi diretti e indiretti. &#8211; dice Nicola Giovanazzi, CFO di Wildix &#8211; Inoltre c\u2019\u00e8 un generale miglioramento della qualit\u00e0 di vita del lavoratore, che non deve pi\u00f9 guidare ore nel traffico, risparmia sulla benzina e infine pu\u00f2 gestire meglio famiglia e carriera. Tutto questo si traduce in un aumento della produttivit\u00e0. Tanti decisori sono scettici perch\u00e9 pensano che da casa si lavori o male o non si lavori affatto, ma la realt\u00e0 mostra invece un incremento di produttivit\u00e0 e soddisfazione. Io stesso praticavo, pratico e praticher\u00f2 sempre pi\u00f9 lo smart working e posso senza ombra di dubbio dire che questa scelta fa bene all\u2019azienda, al dipendente e all\u2019ambiente\u201d.\u00a0<\/i><\/p>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_separator][vc_column_text]L\u2019investimento necessario a spostare i lavoratori dall\u2019azienda all\u2019home office durante l\u2019emergenza diventa quindi l\u2019apripista alla strategia del futuro.<\/p>\n<p>Ecco qualche numero:<\/p>\n<ul>\n<li>il 27% dei CFO intervistati da Gartner afferma che sposter\u00e0 il 5% del personale sullo smart working in via definitiva, anche dopo la fine della pandemia;<\/li>\n<li>il 25% dei CFO trasformer\u00e0 in smart workers il 10% dei dipendenti;<\/li>\n<li>il 17% dei decisori arriver\u00e0 al 20% del personale<\/li>\n<li>il 4% convertir\u00e0 il 50% dei lavoratori allo smart working permanente*.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Cosa significa questo per un system integrator e managed service provider?<\/b><\/p>\n<p>La rivoluzione del mondo del lavoro porter\u00e0 una richiesta crescente di sistemi di Unified Communications in grado di soddisfare requisiti precisi, primo fra tutti la necessit\u00e0 di funzionare su qualsiasi device (BYOD).<\/p>\n<p>Le soluzioni per lo smart working dovranno inoltre essere configurabili da remoto e garantire una protezione totale dei dati.<\/p>\n<p>Se la sicurezza \u00e8 in cima alla lista, anche l\u2019usabilit\u00e0 del sistema deve essere una certezza.<\/p>\n<p>La soluzione dovr\u00e0 essere intuitiva e di facile uso per l\u2019utente: che si tratti di chattare, condividere schermo o documenti, avviare una videoconferenza con colleghi o clienti, il lavoratore deve trovare immediatezza e rapidit\u00e0.<\/p>\n<p>A livello finanziario, l\u2019As a Service diventer\u00e0 il modello per eccellenza nelle trattative tra system integrator o MSP e cliente. Sar\u00e0 infatti fondamentale provvedere a soluzioni scalabili per adattare i sistemi alle necessit\u00e0 che evolvono nel tempo.<\/p>\n<p>Il cambio di paradigma in atto rappresenta una grande sfida per i professionisti del settore, ma anche un\u2019opportunit\u00e0 da cogliere in tempo, per essere i primi nella corsa alle forniture smart working che \u00e8 gi\u00e0 iniziata.<\/p>\n<p>Per restare aggiornato sulle ultime tendenze del mercato, <a href=\"https:\/\/www.wildix.com\/it\/wildix-magazine\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">iscriviti per ricevere gratuitamente una copia di Wildix Magazine!<\/a><\/p>\n<p><i style=\"font-size: 12px;\">*Sondaggio Gartner su 317 CFO global con data 30 marzo 2020.<\/i>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1586348393167{margin-top: 0px !important;border-top-width: 0px !important;padding-top: 0px !important;}&#8221;]Secondo Gartner, i CFO di tutto il mondo pensano gi\u00e0 al \u201cdopo\u201d emergenza.[\/vc_column_text][vc_single_image image=&#8221;41774&#8243; img_size=&#8221;full&#8221; alignment=&#8221;center&#8221;][vc_column_text]Le previsioni di Gartner svelano la rivoluzione del mondo del lavoro iniziata a causa del coronavirus, ma destinata a diventare trend stabile anche dopo l\u2019emergenza. 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